Archive for Administracao

O Que Devemos Fazer Para Não Tomarmos Atitudes Erradas

Para não tomarmos decisões e atitudes erradas: 1. Não nos apressemos ao tomarmos decisões importantes, raramente elas precisam ser tomadas imediatamente, pensemos durante pelo menos vinte quatro horas, e conseguiremos ser mais objetivos. 2. Todas as decisões têm conseqüências, devemos refletir muito bem sobre quais serão estas conseqüências para a tomada de decisão correta. 3. […]

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O Dinheiro Motiva?

A maioria das teorias sugere que as organizações deveriam dar ênfase às necessidades de ordem superior. Em resultado, poderíamos dizer que enriquecimentos de tarefas, técnicas de decisão participativa e outras abordagens orientadas para autonomia fossem amplamente usadas. Em geral, este não é o caso. Administradores continuam a se apoiar-se muito no dinheiro como motivador. Analogamente, […]

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O Valor dos Valores

Os valores não são da empresa, eles estão na empresa, no coração dos homens. Se os valores da empresa estão em questão, então é necessário reconhecer que eles emergem no seio de cada grupo humano e não são ditados de fora. Buscar a transferência de um valor (por exemplo, o serviço ao cliente) revela antes […]

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A Importância do Design no Ponto-de-Venda

Hoje em dia as pessoas podem ter acesso a quase tudo de quase todos os lugares e os quatro p’s serviam de base de sustentação às estratégias de marketing já não são mais diferenciais percebidos pelo consumidor: o preço tem que ser competitivo, questão de sobrevivência em um mercado globalizado; o ponto de venda é […]

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A Empresa Inteligente

Sugerimos que seja substituída a idéia do conhecimento pela da inteligência organizacional ou organizações inteligentes, e devemos começar pela identificação do grau de inteligência existente em cada empresa. É preciso ter consciência de que muitos profissionais tratados como trabalhadores do conhecimento são, na verdade, trabalhadores da informação, pois lidam com dados e informações como matéria-prima […]

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A Sobreposição Entre os Princípios Familiares e Empresariais

Os princípios familiares são por definição conflitantes com os princípios empresariais. Na estrutura familiar o que se busca é a satisfação das necessidades pessoais de seus membros, enquanto que em uma estrutura empresarial o foco é atingir metas relativas a conquista de mercado e lucro. Além disso, a estrutura familiar congrega rivalidades, diferenças pessoais de […]

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A Força do Core Business

A Força do Core Business – Como afirmam muitos autores, a empresa não pode ou não deve procurar ser excelente em tudo. Assim, é necessário identificar quais funções a empresa pode desempenhar com excelência (tais como: funções de projeto, de produção, de comercialização, de distribuição), para, então, centrar seu negócio nessas funções ou, em outras palavras, […]

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Projeto para Construção de Ótimos Websites

Projeto para Construção de Ótimos Websites – Criar sites web é uma nova área de estudo. Ela deriva de disciplinas tão distintas quanto a Engenharia de Software e o Marketing. A seguir enumero alguns princípios de gerenciamento de projetos de sites web que serão úteis a todos. Perguntas a responder antes de iniciar o projeto do site Quais […]

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Terceirização em Sistemas de Informação

Terceirização em Sistemas de Informação – Os anos 90 apresentaram duas tendências. A primeira é que as organizações estão concentrando todos seus esforços nas atividades essenciais, levando à terceirização em larga escala. A segunda é a conscientização quanto o valor da informação, vista como um dos mais importantes ativos da organização, mas reconhecendo que é cada […]

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Como o Consumidor Deve Evitar a Inadimplência

O que leva os consumidores à inadimplência? – Dificuldades financeiras pessoais, que impossibilitam o cumprimento de suas obrigações; – Desemprego; – Falta de controle nos gastos; – Compras para terceiros; – Atraso de salário; – Comprometimento de renda com outras despesas; – Redução de renda; – Doenças; – Uso do dinheiro com outras compras; – […]

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